<ul id="ayeyo"><sup id="ayeyo"></sup></ul>
<fieldset id="ayeyo"></fieldset>
  • <strike id="ayeyo"></strike>
    
    
  • 招工綜合平臺,整合實體中介、網(wǎng)絡(luò)、報刊、短信等渠道,招工首選! 電話:0571-88776501 客服招工服務(wù)詳情
    普工網(wǎng)
     
     

    儲存合理化的概念


      來自網(wǎng)絡(luò)-  

      2015-03-25 08:55  


          儲存合理化的含義是用最經(jīng)濟的辦法實現(xiàn)儲存的功能。儲存的功能是對需要的滿足,實現(xiàn)被儲物的“時間價值”,這就“必須有一定儲量”。馬克思講:“商品儲備必須有一定的量,才能在一定時期內(nèi)滿足需要量!保ā顿Y本論》第2卷,第164頁)這是合理化的前提或本質(zhì),如果不能保證儲存功能的實現(xiàn),其它問題便無從談起了。但是,儲存的不合理又往往表現(xiàn)在對儲存功能實現(xiàn)的過分強調(diào),因而是過分投入儲存力量和其它儲存勞動所造成的。所以,合理儲存的實質(zhì)是,在保證儲存功能實現(xiàn)前提下的盡量少的投入,也是一個投入產(chǎn)出的關(guān)系問題。   儲存合理化的主要標志   (1)質(zhì)量標志。保證被儲存物的質(zhì)量,是完成儲存功能的根本要求,只有這樣,商品的使用價值才能通過物流之后得以最終實現(xiàn)。在儲存中增加了多少時間價值或是得到了多少利潤,都是以保證質(zhì)量為前提的。所以,儲存合理化的主要標志中,為首的應(yīng)當是反映使用價值的質(zhì)量。   現(xiàn)代物流系統(tǒng)已經(jīng)擁有很有效的維護物資質(zhì)量、保證物資價值的技術(shù)手段和管理手段,也正在探索物流系統(tǒng)的全面質(zhì)量管理問題,即通過物流過程的控制,通過工作質(zhì)量來保證儲存物的質(zhì)量。  。2)數(shù)量標志。在保證功能實現(xiàn)前提下有一個合理的數(shù)量范圍。目前管理科學(xué)的方法已能在各種約束條件的情況下,對合理數(shù)量范圍做出決策,但是較為實用的還是在消耗穩(wěn)定、資源及運輸可控的約束條件下,所形成的儲存數(shù)量控制方法,此點將在后面敘述。  。3)時間標志。在保證功能實現(xiàn)前提下,尋求一個合理的儲存時間,這是和數(shù)量有關(guān)的問題,儲存量越大而消耗速率越慢,則儲存的時間必然長,相反則必然短。在具體衡量時往往用周轉(zhuǎn)速度指標來反映時間標志,如周轉(zhuǎn)天數(shù)、周轉(zhuǎn)次數(shù)等:   在總時間一定前提下,個別被儲物的儲存時間也能反映合理程度。如果少量被儲物長期儲存,成了呆滯物或儲存期過長,雖反映不到宏觀周轉(zhuǎn)指標中去,也標志儲存存在不合理。  。4)結(jié)構(gòu)標志。是從被儲物不同品種、不同規(guī)格、不同花色的儲存數(shù)量的比例關(guān)系對儲存合理性的判斷。尤其是相關(guān)性很強的各種物資之間的比例關(guān)系更能反映儲存合理與否。由于這些物資之間相關(guān)性很強,只要有一種物資出現(xiàn)耗盡,即使其它種物資仍有一定數(shù)量,也會無法投入使用。所以,不合理的結(jié)構(gòu)影響面并不僅局限在某一種物資身上,而是有擴展性。結(jié)構(gòu)標志重要性也可由此確定。  。5)分布標志。指不同地區(qū)儲存的數(shù)量比例關(guān)系,以此判斷和當?shù)匦枨蟊龋瑢π枨蟮谋U铣潭,也可以此判斷對整個物流的影響。   (6)費用標志。倉租費、維護費、保管費、損失費、資金占用利息支出等,都能從實際費用上判斷儲存的合理與否。
    本站版權(quán)與免責聲明:
    1、 本站未注明“作者為:普工網(wǎng)的文/圖等稿件均為轉(zhuǎn)載稿,本站轉(zhuǎn)載出于傳遞更多信息之目的,并不意味著贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性。如其他媒體、網(wǎng)站或個人從本站下載使用,必須保留本站注明的“稿件來源”“作者”,并自負版權(quán)等法律責任。如擅自篡改為“作者:普工網(wǎng)”,本站將依法追究責任。如對稿件內(nèi)容有疑議,請及時與我們聯(lián)系。
    2、 如本站轉(zhuǎn)載稿涉及版權(quán)等問題,請作者在兩周內(nèi)速來電或來函與本站聯(lián)系,我們將及時處理。
     
     
    企業(yè)招聘: 0571-88776501、88776501 QQ:1027349155 1285023855 MSN:pg114@live.cn 郵箱:hz5156@126.com

    2005-2009 版權(quán)所有 杭州無憂職介 未經(jīng)同意不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之內(nèi)容 分辨率:1024*768  浙ICP備09004110號   

                  
    主站蜘蛛池模板: 国产精品一区三区| 亚洲一区二区精品视频| 欧美日韩精品久久久免费观看| 久久亚洲精品中文字幕| 国产小呦泬泬99精品| 成人国产精品高清在线观看| 欧美日韩精品| 麻豆国内精品欧美在线| 日本精品卡一卡2卡3卡四卡| 国产精品一区二区av| 综合精品欧美日韩国产在线| 久热精品人妻视频| 国产在线精品一区二区高清不卡| 精品视频在线免费观看| 精品无码AV无码免费专区| 亚洲韩精品欧美一区二区三区| 国产精品亚洲欧美大片在线观看| 精品一区二区三区中文字幕| 国产精品扒开腿做爽爽爽视频| 亚洲国产另类久久久精品| 日韩人妻无码精品无码中文字幕| 精品久久人人做人人爽综合| 国产精品久久久久一区二区三区| 久久精品国产久精国产| 国产cosplay精品视频| 97久久久久人妻精品专区| 国产在线精品无码二区| 久久Av无码精品人妻系列| 人妻精品久久久久中文字幕一冢本| 亚洲人精品午夜射精日韩| 无码人妻精品一区二区蜜桃AV| 激情亚洲一区国产精品| 亚洲国产精品国自产电影| 国产A级毛片久久久精品毛片| 2021国产精品视频| 2021国产精品成人免费视频| 97精品国产91久久久久久| 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 国产最新进精品视频| 国产成人vr精品a视频| CAOPORM国产精品视频免费|